Новий рейтинг брендів найбільших світових компаній Fortune 500 містить багато знайомих усім назв (якщо ви подумали про Google, то не помилились - ця компанія на почесному першому місці), але є і кілька менш відомих. Зокрема, високо були оцінені Qualcomm, USAA і John Deere. 
Цей рейтинг був створений фахівцями рекрутингової аутсорсингової компанії WilsonHCG. Критерії добору, поряд з іншими факторами, включали в себе:
- кар'єрний сайт: оновлений чи список вакансій, чи є мультимедійний контент;
- присутність на сайтах з пошуку роботи: розміщені є вакансії компанії ;
- який рейтинг у організації на сайті Glassdoor;
- хороші відгуки: чи потрапили вони в список Fortune в категорії «хто наймає» або «найкраща компанія»;
- соціальні мережі: веде компанія блог про свою корпоративну культуру ;
- соціальна відповідальність бізнесу: яка політика роботодавця щодо вікових фахівців, диверсифікованості та «зеленого» (екологічного) бізнесу.
Ось що говориться на сайті WilsonHCG:
«Компанії зі списку Fortune 500 є кращими з точки зору залучення талантів і самі служать мірилом ефективної тактики у розвитку бренду роботодавця . Дослідницький інститут WilsonHCG аналізує, що саме робить ці організації найбажанішими для шукачів.
У число кращих даного списку потрапили IBM, General Motors, Microsoft, Delta Airlines, Pepsico, Coca Cola, FedEx, Mariott, 3M, Johnson & Johnson, Walt Disney, Mastercard, Walmart, Boeing, Chevron, Kimberley-Clark, Apple, Amazon, Exxon Mobile , eBay та інші багатонаціональні корпорації.
Тодд Рафаель
джерело: